“十三五”时期是学校履行高等教育职能、服务重大发展战略、创建高水平大学的关键时期。五年来，全校师生员工紧抓更名大学宝贵机遇，乘势而上、积极进取，围绕高水平大学建设目标，坚持立德树人根本任务，坚持人才培养中心地位，坚持服务地方基本导向，不断提高人才培养质量与能力，努力推动学校高质量内涵式发展，取得了更名大学、一本招生、博士学位授予单位立项建设、入选中西部高校基础能力建设工程等一系列历史性成就，基本实现了主要发展目标，为迈向更高发展阶段奠定了坚实基础。
2016年5月6日，安庆师范大学举行揭牌仪式
党的建设得到新加强
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持把全面从严治党、加强党的全面领导贯穿到办学治校全过程。贯彻落实党委领导下的校长负责制，不断提升把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的能力和水平。加强思想理论武装，深入开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”等主题教育，党员干部的党性观念和宗旨意识不断强化。牢牢掌握意识形态工作领导权，全面加强和改进思想政治工作，获批全省首批易班试点高校、首批网络思想政治工作试点高校。强化基层党组织建设，获评“全国党建工作样板支部”3个、“全省党建标杆院系”1个。坚持正确选人用人导向，完善干部选拔任用制度，加大干部交流力度。以两轮省委巡视和两次审计整改为抓手，纵深推进全面从严治党。加强学校廉政文化建设，荣获全国高校廉政文化作品征集一等奖。高度重视扶贫工作，定点帮扶太湖县西冲村，顺利实现贫困村出列目标，获评“安徽省属单位脱贫攻坚先进集体”。
2017年12月30日，中国共产党安庆师范大学第一次代表大会隆重召开
人才培养取得新成果
“五育并举”教育理念进一步树立，完成人才培养方案2.0版修订工作。制定并实施了公共体育俱乐部、公共艺术教育、劳动教育改革方案，马克思主义学院获批第二批全省重点马克思主义学院，“四成”“三修”教育持续深化，学生文明素养、创新精神和实践能力不断增强。专业改造工程成效突出，学院设置与专业结构进一步优化，“863”学院体系初具规模，“1+5”专业群建设逐步推进；实施“一流本科”振兴行动计划，获批国家级一流本科专业建设点6个，省级一流本科专业建设点14个，教育教学改革深入开展，大类招生、学分制和主辅修制改革深入推进；毕业生初次就业率保持在90%左右。本科教学质量评估体系进一步完善，顺利通过本科教学工作审核评估；47个专业参加省级评估，约占在招专业66%；师范类专业认证有序开展，工程教育认证试点专业稳步推进。
2017年6月20日，学校隆重举办2017届毕业典礼 欢送5685名毕业生
人才工作迈上新台阶
坚持党管人才原则，召开人才工作会议，全面推进人才优先发展战略。推进师德师风建设，实施政策引才、平台聚才、资助育才、创新用才、服务养才工程和人才工作目标责任制，深化校市人才领域合作。人才工作体制机制进一步健全，人才干事创业热情与活力进一步激发。新增高层次“人才计划”入选者、省学术技术带头人及后备人选等省级及以上优秀人才110余人，高校领军人才团队2支，“天柱学者”6人，享受国务院、省政府特殊津贴8人。
2019年11月13日，学校召开人才工作会议
学科建设实现新突破
坚持以一流学科建设为引领，围绕战略新兴产业、皖江流域、皖江文化、乡村教师教育等重点研究领域，深化学科内涵建设，积极发展“优势文科、应用理科、新兴工科”。现有安徽省重点学科5个。2019年，学校正式获批“安徽省2019年立项建设新增博士学位授予单位”。加强硕士学位点建设，完善研究生培养体制机制，全面提高培养质量。新增6个一级学科学术硕士学位授权点，5个专业硕士学位授权类别。现有11个一级学科学术硕士学位授权点，7个专业硕士学位授权类别。研究生规模持续扩大，在校生人数增长了2倍多，培养质量不断提高。
2020年12月5日，学校与安庆市人民政府、省化学学会联合举办“院士论坛”，来自中科院等60余家科研院所、高校的260余位专家学者参会
科技创新实现新跨越
围绕国家和区域经济社会发展重大需求，凝练学术方向、整合学术团队，科研能力不断增强，社会服务水平不断提高。承担国家级科研项目53项、省部级项目578项。科研成果影响力不断提升，首次在国际顶级期刊Science和JACS上发表论文，1项成果获教育部人文社科优秀奖；获省部级科研奖58个，出版学术专著102部，11项研究报告被市级以上政府采纳。提升省部级科研平台建设水平，新增4个省级科研平台，现有13个省级科研平台。加强协同创新，加快科技成果转化，累计与企业签订横向合作项目630余项，获得横向科研经费7000余万元。
2020年12月14日，科技部党组成员、副部长徐南平来校考察调研
开放办学掀开新篇章
校市合作形成全方位、多层次、宽领域深度融合的新格局。围绕大别山革命老区振兴发展和安庆市首位产业转型升级，深化政产学研用合作，成立校市合作办公室和安庆发展研究院、大别山区域发展研究院，与安庆市人民政府签订战略合作协议，合作创建“一室三中心”，成立3个产业学院（研究院），共建林业科技创新研究院，成功获批1个省级工程实验室。积极探索产教融合、协同育人新机制，与大中型骨干企业共建科研平台、研发中心12个，获批4项教育部产教融合、协同育人项目。师生国（境）外交流更加频繁，数百名师生赴海外研修、交流、学习，并接收留学生来校学习。中外合作办学取得突破，新增7所海外友好学校，海外友好合作学校增至23所。继续教育稳步发展，培养成人学历教育10105人，培训非学历教育3284人。
2019年8月28日，学校与安庆市人民政府举行战略合作框架协议签字暨产业学院（研究院）揭牌仪式
文化建设取得新进展
坚持以社会主义核心价值观为引领，加强精神文明建设，连续六届获评省级文明单位，2019年获评“第一届安徽省文明校园”。与区域高校共建高校联盟，深入研究大别山革命老区等红色文化资源，用鲜活党史材料发挥立德育人效果。传承百年育人传统，加强国家大学生文化素质教育基地建设，举办“敬敷大讲堂”知名专家学者报告会60场，开展“高雅艺术进校园”活动12次，文化品牌特色进一步彰显。传承创新优秀传统文化，牵头组建黄梅戏产学研联盟，独立设置黄梅剧艺术学院，入选首批全国普通高校中华优秀传统文化传承基地。
2020年12月30日，学校举办“春之声”迎新晚会暨大学生公共艺术教育成果展
办学条件得到新改善
建立多元化筹资的长效机制，努力争取社会各方资源，确保与学校办学规模和办学水平相适应的资金规模。获批“中西部高校基础能力建设工程（二期）”项目，完成公共教学楼二期工程建设，5万平方米的综合实验实训中心即将建成投入使用。开展银校合作项目，加强信息化建设。新建室外标准化塑胶田径运动场。实行物业管理社会化，两校区食堂均达到了安庆市A级食堂标准，后勤保障服务水平进一步提升。进一步加强教学科研仪器设备、图书资料等资源建设，教学科研仪器设备总值、图书册数均有提升。
学校综合实验实训中心楼群即将建成投入使用
内部治理水平有了新提高
深化改革、创新机制，不断推进治理体系和治理能力现代化。制定实施《安庆师范大学章程》《学术委员会章程》，积极构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，不断提高学校治理体系与治理能力现代化水平。制定实施全面深化综合改革方案，不断激发办学活力。推进以校院两级管理为中心任务的管理体制改革，不断扩大学院的办学自主权。围绕师范底色、应用导向、特色发展三大原则，下大力气开展学院设置调整，进一步优化学科专业结构，完善学院内部治理结构。加强民主管理，充分发挥教代会和统战群团组织作用。加强风险防控工作，压紧压实安全稳定责任，平安校园建设持续推进。
2018年12月16日，安庆师范大学第一次教职工代表大会暨第一次工会会员代表大会隆重开幕
2021年是中国共产党成立100周年，是“十四五”发展开局之年，也是学校开启高水平大学建设新征程的重要一年。学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，聚焦新发展格局，坚定“地方性、应用型、有特色、高水平”办学定位，遵循“举师范旗、走应用路、创特色牌”发展思路，以党建工作为引领，以立德树人为根本，以学科建设为龙头，以博士点立项建设为抓手，以人才队伍建设为关键，以改革创新为动力，深化内涵建设，彰显办学特色，奋力谱写高水平大学建设新篇章，为新阶段现代化美好安徽建设作出积极贡献。（撰稿：吴春生 摄影：陈广 江伟等 审核：陈世庆 王玮 陈秀）
